Theo các đại biểu, dịch Covid-19 đã và đang gây ra một cuộc khủng hoảng kinh tế và xã hội nghiêm trọng. Số lượng việc làm ngày càng giảm sút và kèm theo đó là các ngành công nghiệp bị gián đoạn với tốc độ nhanh chưa từng thấy. Cuộc khủng hoảng cũng tạo ra những tác động nhất định đến thị trường lao động. Để vượt qua giai đoạn khó khăn này, lãnh đạo doanh nghiệp cần khuyến khích người lao động trau dồi thêm kỹ năng trong bối cảnh thế giới việc làm thay đổi nhanh chóng.

Các đại biểu tham dự hội thảo trực tuyến

Cuộc khủng hoảng nói trên cũng đang tái định hình những kỹ năng cần thiết. Nhu cầu về kỹ năng chuyên môn và kỹ năng mềm đang gia tăng không ngừng. Tình trạng thiếu kỹ năng trong lĩnh vực công nghệ ngày càng trầm trọng, trong đó, các vị trí như: an ninh mạng, phát triển phần mềm, phân tích dữ liệu đang được săn đón gắt gao. Do vậy, kỹ năng mềm ngày càng trở nên quan trọng đối với cả người lao động lẫn nhà lãnh đạo. Các kỹ năng đó bao gồm giao tiếp, thích ứng, đề xuất ý tưởng, tư duy phản biện, xây dựng mối quan hệ, năng lực thấu cảm, kỹ năng huấn luyện.


Tin-ảnh: N.Hà

Chia sẻ